Es enfermedad laboral la contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha gastado obligado a trabajar. El Gobierno Doméstico, determinará, en forma periódica, las enfermedades que se consideran como laborales y en los casos en que una enfermedad no figure

Un evento traumático laboral es un hecho que se produce durante el desarrollo de una actividad profesional, causando enfermedades a un trabajador. Las efectos de un accidente laboral pueden ser variadas, tanto a nivel emocional como económico. Puede conlleve daños físicos. Provocar dificultades en el trabajo. Afectar la bienestar del individuo

Cuando un trabajador sufre un lesión laboral, es fundamental comprender las implicaciones legales que surgen y los garantías que le asisten según la Ley 1562 de 2012. Esta ley colombiana establece un marco para resguardar la seguridad y salud de los trabajadores, así como normativar las responsabilidades en caso de lesión laboral. Implicacion